Betyg om Storholmen Gruppen
Betyg 3.7/5 · mars 2022- Karriär & utveckling: 3,0/5
- Kultur & värderingar: 4,0/5
- Trivsel & arbetsmiljö: 3,0/5
- Balans jobb & fritid: 5,0/5
- Ledning & chefer: 4,0/5
- Lön & förmåner: 3,0/5
Trevliga kollegor och ljusa kontor.
Generella arbetsförhållanden och en inhuman ledning. Det är för hög arbetsbelastning och en sektliknande miljö med offentliga utskällningar och ingen som vågar säga ifrån. Kollegorna är trevliga dock.
Driftansvarig förvaltare
Du får känslan av att detta företag är störst bäst och ni ska erövra världen. Medarbetarna är unga glada och det som gör att man kommer till jobbet dagen efter, det är det enda. Ledningen består av en man, övriga är bara utfyllnad och så länge du gör som de säger är allt bra och du är den bästa rekrytering som gjorts! Riktigt säljsnack och munläder på detta ställe - politikerna har ingenting i jämförelse! Kl 16 kan de komma till dig och säga ikväll 20.00 ska du på säljmöte - du kan inte säga något emot, att säga jag har barn, familj, planer middag eller vad som helst kommer du inte någonstans med. Samma med övertid, muntligt allting, att du ska jobba i helgen eller kvällarna för nåde dig om det inte är tomt med allt till på måndag. Så du och hela gruppen som redan är underbemannade med tre personer får jobba hela veckan kväll och komma in lördag och söndag flera veckor på raken. Men skriftligt på att du har beordrats övertid kan du glömma. Utlägg gäller om du ska på kundevent, eller ha bilen över dagen och tanka - men även där, policy muntligt och ej skriftligt så när du ska får ut dina pengar kan du leva i ovisshet, ska du få eller inte? Förmåner och fester är det gott om när du är tillmötesgående, men resan som du får i present - kan du inte lita på är betald, för helt plötsligt så blir det att du ska betala när du väl är på plats. Och om du frågar efter ersättning - ja, finns alltid en bra ursäkt eller förklaring till varför det ej betalts. Men månad efter månad har passerat och du har ej fått tillbaka pengar för "din resa som var present" Jag tror ni börjar få en tydlig bild nu. Att få policy eller rutiner skriftligt utlovas regelbundet - men händer inte. Du får allt muntligt, och då är det nästintill omöjligt att få ersättning, speciellt när du säger upp dig. När du säger upp dig efter 6 mån, 1år eller max 2 som historiken visat på stället, så kommer du inte få ut något än det som enligt lagen är tvunget att betalas ut, så glöm utlägg och övertid som du "inte skriftligen beordrats", för dessa existerar helt plötsligt inte!
Baserat på betyg, rekommendationsgrad, antal omdömen och profilens styrka.
Hjälp andra att förstå hur arbetsplatsen är – dela din egen erfarenhet.
Här visas omdömen med exempelvis ”Anonym” eller utan angiven yrkestitel. Vi gissar inte vilket yrke medarbetaren har.
Sökningen inkluderar relaterade svenska och engelska yrkestitlar. Exakta titelträffar visas först.
Söker omdömen…
{{OverviewData.Stats.FilteredReviewCount}} omdömen matchar dina filter. Inga omdömen matchar dina filter. Prova en annan yrkestitel eller rensa filtren.
Visar av omdömen
"{{review.Plus}}"
"{{review.Minus}}"
Vi har ännu inte tillräckligt med data om rekryteringsprocessen hos Storholmen Gruppen.
Har du sökt jobb här? Hjälp framtida kandidater genom att dela din upplevelse.
Lämna rekryteringsomdöme
Snabba svar baserat på omdömen, betyg och data från CareerEye.
Storholmen Gruppen har ett genomsnittsbetyg på 2,2/5 på CareerEye baserat på 3 omdömen från nuvarande och tidigare medarbetare.
0% av dem som har besvarat rekommendationsfrågan rekommenderar Storholmen Gruppen som arbetsgivare enligt omdömen på CareerEye.
CareerEye Score är ett employer branding-score mellan 0 och 100 som baseras på betyg, rekommendationsgrad, antal omdömen och profilens styrka.
Ja. Omdömen på CareerEye är anonyma och kommer från nuvarande eller tidigare medarbetare.
Storholmen Gruppen jobb - En inblick i hur det är att jobba på Storholmen Gruppen: 3 omdömen, lediga jobb, 1 löner och kontorsbilder. Läs vad det anställda tycker och få en bättre inblick i Storholmen Gruppen som arbetsplats baserat på information som finns publicerat av nuvarande och tidigare anställda på Careereye.se